準備開學!南充科技職業學院高科產業學院2021-2022學年
發布者:中國高科 2021/09/01

       近日,南充科技職業學院高科產業學院2021-2022學年開學準備工作會順利召開。南充科技職院派駐高科產業學院黨支部書記李天民、高科產業學院院長陳一軍、執行院長羅旋及學院所有教職工等12位領導及老師出席了此次會議。會議由高科產業學院教學主任王江鑫主持。

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      會議伊始,王江鑫老師傳達了學校關于迎新方案的通知,并對新學期開學準備工作具體要求和時間安排進行通報,具體安排部署了高科產業學院迎新工作。


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       高科產業學院執行院長羅旋深入分析了本學年的授課準備情況、技術應用實踐、課堂授課方式等,并針對本學期重點工作、執行標準、成果產出以及教學要求做出相關指示。本學年,中國高科集團派駐到高科產業學院的優質師資隊伍中,碩士研究生及以上學歷、且具備多年行業經驗的雙師型教師占到七成。羅院長對教師隊伍提出兩點要求和期望:一是充分展現自身的產業化項目實踐能力和課堂教學能力,在專業上為學生提供知識后盾;二是在技術技能、項目拓展上發揮特長,指導學生,培養全方位產業技術技能人才。


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       羅旋院長指出,為了順利完成產業學院教學任務,我們全體師生都應該充分展現產業學院特色和人才培養的新內涵,全力以赴迎接學院的教學評估,爭取在“雙創”和實訓項目上有所突破,把高科產業學院建設成應用型專業人才培養的搖籃。

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       隨后,高科產業學院黨支部書記李天民傳達學校精神和團學、黨建方面的工作部署,并特別強調了學院校長關于學校疫情防控的具體要求:全校師生返校必須持48小時內有效核酸檢測報告;健康碼為黃碼和紅碼的人員一律禁止返校;未接種過新冠疫苗且無法出示不能接種疫苗證明的師生暫緩返校。希望全體教職工及學生遵守防疫規定,安全入校、返校學習。

       李天民書記表示,教師隊伍要積極做好高校學生心理健康教育工作,真實做到以關愛學生、教書育人為己任,深化教師教學工作作風建設,堅持終生學習的思想理念。同時,加強對于學生干部的培養,鼓勵學生積極向黨組織靠攏。


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       高科產業學院院長陳一軍發表講話,依托區域校企合作全貌圖,從產業學院基礎模型、產業學院服務模型、產業學院體系建設、產業學院運營流程、人才培養方案設計邏輯、教師教學質量體系、產業學院延展服務等方面深度分析了區域產業學院建設的規劃高度。陳院長以“產業學院在區域中的人才培養與產業結合”為核心,詳細闡述了產業學院以人才培養為抓手、服務產業的平臺建設思路,如,在人才與產業、教育與產業、人才能力建設等模型基礎上,如何實現產業學院的定位與價值。


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       陳院長也對中國高科集團管理架構以及實現網格化管理模式的必要性進行了分析,并從資源、市場、運營、成果四個維度講解了校企合作業務。陳院長強調,高科產業學院要依照“一院兩基地”的模式,首先建好產業學院,將其打造成為區域示范標桿,然后在此基礎上,加快建成以產業學院為載體的區域示范實訓基地和示范培訓基地。


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       在最后的總結發言中,陳院長對高科產業學院運營團隊提出了幾點要求:對新學年新任務要有新的思考,提出迎新方案、教育教學等方面的改良辦法;同時,細化團隊工作職責,注重師德師風、學工職素建設,積極作為,為實現中國高科集團產教融合戰略再立新功!

 

      “高科產業學院”于2020年10月成立,由中國高科集團與南充科技職業學院聯合建設,學院立足深化產教融合的定位,以培育中西部地區一流職業大學為目標,充分發揮職業院校和企業集團的產業整合優勢,從共建新工科產業學院、“雙師型”教師的聯合培養、打造拳頭產品高科校企班、共同申報科研類項目等幾方面入手,重點提升新興信息技術領域緊缺專業(大數據、人工智能、物聯網、電子商務等)人才的培養能力,以期為服務中西部信息化建設提供高端人才儲備,推動產業升級和地區經濟發展。